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Estatutos

CAPÍTULO 1

Artículo 1. Denominación.

Con la denominación «Alianza de Familias Afectadas por el Síndrome de Wolfram” (AFASW), se constituye como entidad en Arroyomolinos, Madrid, al amparo de la Ley Orgánica 1/2002 de 22 de marzo y normas complementarias, con capacidad jurídica y plena capacidad de obrar, siendo esta asociación una entidad sin ánimo de lucro.

Artículo 2. Fines de la Asociación.

Esta asociación no tiene fin lucrativo, destinándose la totalidad de sus ingresos al
cumplimiento de sus fines.

Constituyen los fines de la asociación los siguientes:

  1. Facilitar información y apoyo a los afectados y familiares de SW, sean o no asociados, estudiando sus necesidades médicas, psicológicas y sociológicas, procurando su calidad de vida y su plena integración en la sociedad, con especial atención a los afectados con algún tipo de discapacidad.
  2. Promover el estudio de la enfermedad de SW, en el terreno de la investigación experimental, clínica y su tratamiento.
  3. Promover los grupos de trabajo e incremento en la dotación de medios personales y materiales, para el mejor cumplimiento de los presentes fines.
  4. Colaborar con las Administraciones Públicas en sus distintos niveles para la prevención y tratamiento de SW, conociendo y aportando sugerencias que afecten a los enfermos de SW, y conseguir las ayudas necesarias de aquellas para el propio desarrollo de la Asociación.
  5. Recopilar y promover la difusión de información, mediante comunicaciones o publicaciones – periódicas o no- sobre los avances científicos, clínicos y técnicos en el tratamiento del SW, así como colaborar en aquellas  publicaciones que se relacionen con el colectivo.
  6. Establecer relaciones con todas las asociaciones de afectados de SW independientemente de su ámbito de actuación, y en general todas aquellas actividades que coadyuven al logro de los fines antes mencionados y que sirvan para la ayuda de las personas afectadas por la enfermedad SW.

Artículo 3. Domicilio Social y lugar donde se desarrolla su actividad.

  1. El domicilio social de la asociación será en Av. Joan Fuster 4, 1º – 3ª, 46400 Cullera, Valencia, teniendo las atribuciones para el cambio del mismo, la Asamblea General.
  2. Por acuerdo de la Junta Directiva podrá modificarse la localización del  domicilio social siendo ratificado por la Asamblea General en la primera reunión que tengan posterior a esta decisión.
  3. La actividad de la asociación se desarrollará en todo el territorio nacional, sin perjuicio de las posibles colaboraciones con otras asociaciones, afectados por la enfermedad o familiares y amigos de afectados, administraciones, profesionales, etc., que se encuentren fuera del territorio nacional.

CAPÍTULO II: LOS MIEMBROS DE LA ASOCIACIÓN, SUS DERECHOS Y SUS OBLIGACIONES.

Artículo 4. Miembros.

  1. Podrán pertenecer a la asociación:
    1. Aquellas personas mayores de edad, con capacidad de obrar y no sujetas a condición legal que lo impida, que tengan interés en el  desarrollo de los fines de la asociación.
    2. Los menores no emancipados de más de catorce años con el consentimiento, documentalmente acreditado, de las personas que deban suplir su capacidad.
    3. Las personas jurídicas de naturaleza asociativa y de naturaleza institucional, de acuerdo con su órgano rector.
  2. Clases de socios.
    1. Socio de número.
      a.1. Toda persona física mayor de edad y con capacidad de obrar que lo solicite.
      a.2. Los menores de más de 14 años.
      a.3. Las personas jurídicas.
    2. Socio de honor.
      Toda persona física que la Junta Directiva considere acreedora de este título o distinción.
      El socio de honor, es igual en derechos y deberes, respecto al resto de socios, con las excepciones previstas en el artículo 5.1.a y 6.2, por su propia naturaleza.
  3. Las personas físicas o jurídicas, no miembros, pueden colaborar con la Alianza de Familias Afectadas por el Síndrome de Wolfram bajo alguna de las siguientes figuras, los cuales contribuyen a la consecución de los fines de la asociación:
    1. Voluntarios: aquellas personas físicas que, respetando los principios y criterios de la asociación, colaboran regularmente con su trabajo de forma gratuita.
    2. Colaboradores: aquellas personas físicas o jurídicas que ayudan esporádicamente a los fines de la asociación con su trabajo o de otra forma.

Artículo 5 . Derechos de los socios.

Los miembros de la asociación tienen los siguientes derechos:

  1. Asistir con voz y voto a las reuniones de la Asamblea General.
    1. Los socios de honor podrán asistir a la Asamblea General con voz, pero sin voto.
    2. Les socios menores de edad -si hay-, no tienen voto en la asamblea ni pueden ser elegidos miembros de la Junta Directiva. Su voto se ejercerá por su representante legal.
    3. El representante legal ejercerá su derecho de voto, si forma además parte dela asociación por derecho propio.
  2. Elegir o ser elegido para ejercer cargos de representación o directivos.
  3. Ejercer la representación que se les confíe en cada caso.
  4. Intervenir y participar en el gobierno y las gestiones, en los servicios y las actividades de la asociación, de acuerdo con las normativas legales y estatutarias.
  5. Exponer en la Asamblea y en la Junta Directiva todo lo que se considere que pueda contribuir a hacer más plena la vida de la asociación y más eficaz la realización de los objetivos sociales básicos.
  6. A ser informado acerca de la composición de la Junta Directiva, de su estado de cuentas y del desarrollo de su actividad.
  7. Ser escuchado previamente a la adopción de medidas disciplinarias contra él y a ser informado de los hechos que den lugar a tales medidas, debiendo ser motivado el acuerdo que, en su caso, imponga la sanción.
  8. A impugnar los acuerdos de los órganos de la asociación que estime contrarios  a la Ley y a los Estatutos.
  9. Hacer uso de los servicios comunes que la asociación establezca o tenga a su disposición.
  10. Formar parte del grupo de trabajo.
  11. Consultar los libros de la asociación y en especial, sus libros contables, de conformidad con el punto 6 anterior.

 

Artículo 6. Deberes de los socios.

Son deberes de los miembros asociados:

  1. Comprometerse con las finalidades de la asociación y participar activamente para conseguirlas.
  2. Contribuir al sustento de los gastos de la asociación con el pago de las cuotas, derramas y otras aportaciones económicas fijadas por los Estatutos aprobadas de acuerdo con estos. De esta obligación están exentos los socios de honor.
  3. Cumplir el resto de las obligaciones que resulten de las disposiciones estatutarias.
  4. Acatar y cumplir los acuerdos válidamente adoptados por los órganos de  gobierno y representación de la asociación.

 

Artículo 7. Baja del socio.

Son causas para ser dado de baja de la asociación:

  1. Que lo decida la persona interesada.
  2. Falta de pago injustificada de las cuotas.
  3. No cumplir las obligaciones estatutarias.
  4. Realización de actos o manifestaciones que supongan grave perjuicio para la organización interna o la imagen pública de la asociación.
  5. Por cualquier otra causa que revele desinterés notorio del socio hacia los fines de la asociación.
  6. Muerte o Incapacidad legalmente determinada.

 

CAPÍTULO III: LA ASAMBLEA GENERAL.

Artículo 8. Asamblea General.

  1. La Asamblea General es el órgano supremo de Gobierno y soberano de la asociación; sus miembros forman parte por derecho propio e irrenunciable.
  2. Los miembros de la asociación, reunidos en Asamblea General legalmente constituida, deciden por mayoría los asuntos que son competencia de ésta.
  3. Todos los miembros quedan sujetos a los acuerdos de la Asamblea General, incluyendo los ausentes y los presentes que se han abstenido de votar.

 

Artículo 9. Facultades de la Asamblea General.

La Asamblea General tiene las facultades siguientes:

  1. Modificar los Estatutos.
  2. Elegir y.separar los miembros de la Junta Directiva y controlar sus actividades.
  3. Aprobar el presupuesto y la liquidación de cuentas anuales, así como adoptar  los acuerdos para la fijación de la forma y el importe de la contribución para el sostenimiento de los gastos hecha por la Junta Directiva.
  4. Acordar la disolución de la asociación.
  5. Incorporarse a otras uniones de asociaciones o separarse.
  6. Aprobar el reglamento de régimen interior.
  7. Acordar la baja o la separación definitiva, con expediente previo, de los asociados.
  8. Conocer las solicitudes presentadas para ser socio y también las altas y bajas de asociados.
  9. Resolver sobre cualquier otra gestión que no esté directamente atribuido a cualquier otro órgano de la asociación.

 

Artículo 10. Reunión.

  1. La Asamblea General se reúne en sesión ordinaria como mínimo una vez al año.
  2. La Junta Directiva puede convocar la Asamblea General con carácter extraordinario cuando lo considere conveniente y siempre que lo solicite un número de asociados no inferior al 10%.
  3. Las reuniones de la Asamblea General de socios se podrán celebrar de manera presencial, no presencial y de forma mixta.

La asistencia a la Asamblea no presencial podrá realizarse utilizando cualquier medio técnico que garantice la confidencialidad de los asuntos tratados y siempre y cuando todos los socios dispongan de los medios necesarios para poder participar en la Asamblea y el/la secretario/a pueda reconocer la identidad de cada uno de ellos y se garantice la emisión del voto con el mismo valor que el voto presencial.

Cuando la reunión de la Asamblea se efectúe mediante una modalidad no presencial, la Asamblea se entenderá celebrada en el domicilio social de la entidad.


Artículo 11. Convocatoria.

  1. La Asamblea es convocada por la Junta Directiva mediante convocatoria que  debe contener como mínimo el orden del día, el lugar, la fecha y la hora de la reunión.
  2. La convocatoria se debe comunicar quince días antes de la fecha de la reunión mediante correo electrónico, en caso de no figurar ninguno, escrito al domicilio que conste en la relación actualizada de los asociados que obra en poder de la asociación.
  3. Las reuniones de la Asamblea General son presididas por el presidente de la asociación. En su ausencia le sustituirá el vicepresidente, si este tampoco está el vocal de más edad de la Junta Directiva.
  4. Puede solicitar a la Junta Directiva la inclusión en el orden del día de uno o  más asuntos para tratar, un mínimo no inferior al 10% de los asociados, Si ya  ha sido convocada la Asamblea, siempre que lo hagan dentro del primer tercio  del periodo comprendido entre la recepción de la convocatoria y la fecha de la  reunión de aquella.
  5. La solicitud también se puede hacer directamente a la Asamblea, que decide lo que considera conveniente, pero únicamente puede adoptar acuerdos respecto a los puntos no incluidos en el orden del día comunicados en la convocatoria, si así lo decide una mayoría de las tres cuartas partes de los asistentes.
  6. El secretario redacta el acta de cada reunión, que debe ser firmado por él  mismo y por el presidente, con un extracto de las deliberaciones, el texto de los  acuerdos adoptados, el resultado numérico de las votaciones y la lista de las  personas asistentes.

 

Artículo 12. Constitución de la Asamblea.

La Asamblea General quedará válidamente constituida, en primera convocatoria, cuando concurran a ella, presentes y representados, al menos un tercio de los asociados con derecho a voto. Si no asiste ese número, transcurridos treinta minutos, se celebrará en segunda convocatoria, siendo válidos los acuerdos cualesquiera que sea el número de asistentes.

 

Artículo 13. Votación.

  1. En las reuniones de la Asamblea General, corresponde un voto a cada miembro de la asociación mayor de edad, presente o debidamente representado, un voto al representante legal del menor asociado y uno al representante de la persona jurídica.
  2. Los acuerdos se toman por mayoría simple de votos de los socios presentes o representados, cuando los votos afirmativos superen los negativos.
  3. Los acuerdos sobre la separación de los miembros, la modificación de los Estatutos, la disolución de la asociación, la constitución de una federación con asociados similares o la integración en una ya existente, la disposición o enajenación de bienes y la remuneración de los miembros del órgano de representación se tomarán por mayoría de 2/3 de votos de las personas  presentes representadas, decidiendo en caso de empate el voto de calidad del Presidente, o de quien haga las veces.

 

En cualquier caso, la elección de los miembros de la Junta Directiva, si se presentan diversas candidaturas, se hará de acuerdo con la mayoría de los socios presentes o representados.


CAPÍTULO IV: LA JUNTA DIRECTIVA.


Artículo 14. La Junta Directiva.

  1. La Junta Directiva es el órgano de representación que gestiona y representa los intereses de la asociación, de acuerdo con las disposiciones y directivas de la Asamblea General.
  2. Se compone de presidente, secretario y tesorero; pudiendo ser añadidos los cargos de vicepresidente y 3 vocales en el momento en que el número de socios supere los 20. Estos cargos tienen que ser ejercidos por personas diferentes.
  3. Los miembros de la Junta Directiva han de ser mayores de edad, estar en pleno uso de los derechos civiles y no estar incursos en los motivos de  incompatibilidad establecidos en la legislación vigente.
  4. La elección de los miembros de la Junta Directiva, los cuales han de ser  asociados, se realiza por votación de la Asamblea General. Las personas  elegidas entran en funciones después de haber aceptado el cargo.

 

Artículo 15. Miembros de la Junta Directiva.

  1. Los miembros de la Junta Directiva ejercitan el cargo durante un periodo de  dos años, sin perjuicio de poder ser reelegidos.
  2. El cese de los cargos antes de extinguirse el plazo reglamentario de su mandato puede deberse a:
    1. Dimisión voluntaria.
    2. Enfermedad que incapacite el ejercicio del cargo.
    3. Baja como miembro de la asociación.
    4. Expulsión motivada por faltas cuya trascendencia atente el honor de esta  asociación decretada por la Junta Directiva. No obstante, el socio podrá recurrir esta decisión ante Asamblea General, la cual ratificará o denegará  su expulsión.
  3. Las vacantes que se produzcan en la Junta Directiva se tienen que cubrir en la primera reunión de la Asamblea que tenga lugar. Mientras tanto, un  miembro de la asociación puede ocupar provisionalmente el cargo vacante.

 

Artículo 16. Facultades de la Junta Directiva.

Las facultades de la Junta Directiva se extienden. con carácter general, a todos los actos propios de las finalidades de la asociación, siempre que no requieran, autorización expresa de la Asamblea General y en concreto:

  1. Representar, dirigir y administrar la asociación de la manera más amplia que reconozca la ley: asimismo, cumplir las decisiones tomadas en la Asamblea  General, de acuerdo con las normas, instrucciones y directrices que esta  Asamblea establezca.
  2. Tomar los acuerdos necesarios en relación con la comparecencia ante  organismos públicos y ejercer toda acción legal e interponer los  recursos pertinentes.
  3. Proponer a la Asamblea General la defensa de los intereses de la asociación.
  4. Proponer a la Asamblea General la defensa del establecimiento de cuotas que  los miembros de la asociación tienen que satisfacer.
  5. Convocar las Asambleas Generales y controlar que se cumplan los acuerdos que  se adopten.
  6. Presentar balance y estado de cuentas de cada ejercicio a la Asamblea General para en aprobación, y confeccionar los presupuestos del ejercicio siguiente.
  7. Contratar los empleados que la asociación pueda tener.
  8. Inspeccionar la contabilidad y preocuparse que los servicios funcionen con normalidad.
  9. Establecer grupos de trabajo para conseguir de la manera más eficiente y eficaz  los fines de la asociación, y autorizar los actos que estos grupos proyecten llevar  a cabo.
  10. Nombrar a los integrantes de la Junta Directiva que se encarguen de cada  grupo de trabajo.
  11. Llevar a cabo las gestiones necesarias delante de los organismos públicos, entidades y otras personas, para conseguir:
    1. Subvenciones y otras ayudas.
    2. El uso de locales o edificios que puedan llegar a ser un lugar de  convivencia y también un centro de recuperación ciudadana.
  12. Abrir cuentas corrientes y libretas de ahorro en cualquier establecimiento de cuenta de ahorro y disponer de los fondos que haya en ese depósito. La  disposición de los fondos se determina según el artículo 29.
  13. Resolver provisionalmente cualquier caso que no esté previsto en los  Estatutos y dar cuenta en la primera reunión de la Asamblea General.

 

Artículo 17. Contacto entre los integrantes de la Junta Directiva.

  1. La Junta Directiva se mantiene en contacto a través del correo electrónico y  toma sus decisiones por medio de este.
  2. Esta torna acuerdos por mayoría simple de votos.

 

Artículo 18. Delegación de facultades.

La Junta Directiva puede delegar alguna de sus facultades en una o diversas comisiones o grupos de trabajo.

También pueden ser nombrados uno o varios mandatarios, para ejercer la función  que se les confíe, con las facultades con que se crea oportuno dotarles en cada caso.

 

Artículo 19. Acuerdos de la Junta Directiva.

Los acuerdos de la Junta Directiva deben constar en el libro de actas y han de ser firmados por el secretario y el presidente.

 

Artículo 20. El presidente.

Son facultades del Presidente:

  1. Ostentar la representación de la asociación ante cualquier organismo público o privado, así como asumir la dirección y gestión de la misma.
  2. Velar por el cumplimiento de los fines de la asociación.
  3. Fijar, convocar y presidir las reuniones de la Asamblea General.
  4. Emitir un voto de calidad decisorio en los casos de empate.
  5. Acordar el orden del día de las reuniones.
  6. Ejecutar los acuerdos adoptados por la Asamblea General o la Junta Directiva.
  7. Autorizar con su visto bueno las certificaciones que expida el Secretario.
  8. Ordenar los pagos válidamente acordados.

 

El presidente es sustituido, en caso de ausencia o enfermedad, por elvicepresidente.

 

Artículo 21. El vicepresidente.

Son facultades del Vicepresidente la sustitución del Presidente en caso de ausencia, enfermedad o vacante, así como asumir todas aquellas funciones que le delegue el Presidente o le sean asignadas por la Junta Directiva.

 

Artículo 22. El secretario.

Corresponde al Secretario:

  1. La custodia de la documentación de la asociación.
  2. Levantar, redactar y firmar las actas de las reuniones de la Asamblea General y la Junta Directiva.
  3. Redactar y firmar los certificados que haga falta librar.
  4. Llevar el libro de registro de socios.

 

Artículo 23. El tesorero.

Son facultades del Tesorero:

  1. La custodia y el control de los recursos de la asociación.
  2. La elaboración del presupuesto, el balance y la liquidación de cuentas.
  3. Llevar la caja.
  4. Firmar los recibos de cuotas y otros documentos de tesorería.
  5. Pagar las facturas aprobadas por la Junta Directiva, las cuales deben ser revisadas previamente por el presidente.
  6. Ingresar lo que sobre en un depósito abierto en una entidad de crédito o de ahorro.

 

Artículo 24. Vocales.

Serán facultades de los vocales el realizar programas y propuestas en su área de actuación, así como desempeñar los trabajos que le sean encomendados por la Junta Directiva.

 

CAPÍTULO V: LAS COMISIONES O GRUPOS DE TRABAJO.

Artículo 25. Comisiones o grupos de trabajo.

La creación y constitución de cualquier comisión o grupo de trabajo, debe ser  planteada por miembros de la asociación, quienes tienen que informar a la Junta  Directiva y explicar las actividades que quieren llevar a cabo. Esta analizará las  diferentes comisiones o grupos de trabajo y decidirá su aprobación.


CAPITULO VI: EL RÉGIMEN ECONÓMICO.

Artículo 26. Patrimonio fundacional.

Esta asociación no tiene patrimonio fundacional.

 

Artículo 27. Recursos económicos.

  1. Los recursos económicos de la asociación procederán de:
    1. Las cuotas fijadas por la Asamblea General para ms miembros.
    2. Las donaciones, las herencias y los legados.
    3. Subvenciones de organismos oficiales.
    4. Las rentas del patrimonio mismo o bien de otros ingresos que pueda  obtener.
  2. La totalidad de los ingresos se destinarán en exclusiva al cumplimiento de  susfines, sin perjuicio de lo previsto para la disolución de la misma.

 

Artículo 28. Mantenimiento de la asociación.

Todos los miembros de la asociación tienen la obligación de sostenerla económicamente, mediante cuotas o derramas, de manera y en la proporción que determina la Asamblea General, a propuesta de la Junta Directiva.

 

Artículo 29. Datos de que dispondrá la Asociación.

La asociación ha de disponer de una relación actualizada de sus socios, llevar una contabilidad que permita obtener la imagen fiel del patrimonio, del resultado y de la situación financiera de la entidad, así como de las actividades realizadas y recoger en  un libro las actas de las reuniones de la Asamblea General y las decisiones de la Junta Directiva.

Los asociados podrán acceder a toda la documentación que se relaciona en este  artículo.

 

Artículo 30. Cuentas bancarias.

En las cuentas corrientes o libretas de ahorro abiertas en establecimientos de crédito  o de ahorro, tienen que figurar obligatoriamente las firmas del presidente y del tesorero.

Para poder disponer de los fondos es suficiente con dos firmas, una de las cuales tiene que ser la del presidente o la del tesorero.

 

Artículo 31. Cierre del ejercicio asociativo.

La fecha del cierre del ejercicio asociativo será el 31 de diciembre de cada año.


CAPÍTULO VII: RÉGIMEN DISCIPLINARIO.

Artículo 32. Sanciones.

El Órgano de Gobierno puede sancionar las infracciones cometidas por los socios que incumplan sus obligaciones.

Estas infracciones se pueden calificar como leves, graves y muy graves, y las sanciones correspondientes pueden ir desde una amonestación hasta la expulsión de la asociación.

El procedimiento sancionador se inicia de oficio o bien como consecuencia de una denuncia o comunicación.

La Junta Directiva nombra un instructor, que tramita el expediente sancionador y  propone una resolución, con audiencia previa del presunto infractor. La resolución  final, que ha de estar motivada, la adopta la Junta Directiva.

Los socios sancionados que no estén de acuerdo con la resolución adoptada pueden solicitar que se pronuncie la Asamblea General, que les confirmará o bienacordará las resoluciones del sobreseimiento oportunas. En todo caso, la separación de los  socios requiere el acuerdo favorable de la Asamblea General, con la mayoría prevista  por el artículo 13.3.

 

CAPÍTULO VIII: LA DISOLUCIÓN.

Artículo 33.

La asociación puede ser disuelta si le acuerda la Asamblea General, convocada expresamente para este fin.

 

Artículo 34.

  1. Una vez acordada la disolución, la Asamblea General tiene que adoptar las medidas oportunas, tanto en la destinación de los bienes y derechos de la  asociación, como en su finalidad, la extinción y la liquidación de cualquier  operación pendiente.
  2. La disolución de la asociación abre el período de liquidación, hasta el fin  delcual la entidad conservará su personalidad jurídica.
  3. Los miembros del órgano de representación en el momento de la disolución, se convierten en liquidadores, o bien designa la Asamblea General, o el Juez que acuerde la disolución, una comisión liquidadora.
  4. Los miembros de la asociación están exentos de responsabilidad personal. Su responsabilidad queda limitada a cumplir las obligaciones que ellos mismos hayan contraído voluntariamente.
  5. En caso de insolvencia de la asociación, el órgano de representación o, si es el caso, los liquidadores, han de promover inmediatamente el oportuno procedimiento concursal ante el Juez competente.

 

Artículo 35.

  1. Corresponde a los liquidadores las siguientes funciones:
    1. Velar por la integridad del patrimonio de la asociación.
    2. Concluir tas operaciones pendientes y efectuar las nuevas, que sean precisas para la liquidación.
    3. Cobrar los créditos de la asociación.
    4. Liquidar el patrimonio y pagar a los acreedores.
    5. El remanente neto que resulte de la liquidación se tiene que liberar  directamente a cualquier asociación que persiga fines parecidos a la  presente, o destinarlo directamente a la investigación de esta  enfermedad.
    6. Solicitar la cancelación de los asientos en el registro.
  2. En caso de insolvencia de la asociación, el órgano de representación o, si es  el caso, los liquidadores, han de promover inmediatamente el oportuno  procedimiento concursal ante el Juez competente.

 

DISPOSICIÓN ADICIONAL.

En todo lo no previsto por estos Estatutos esta asociación se regirá por lo previsto por la Ley Orgánica 1/2002, de 22 de marzo, Reguladora del Derecho de Asociación.

 

DILIGENCIA: para hacer constar que los presentes Estatutos de la Alianza de Familias afectadas por el Síndrome de Wolfram (AFASW) han sido aprobados en  Asamblea General Extraordinaria convocada al efecto, celebrada el día 7 de septiembre de 2022, como se acredita en el Libro de Actas de la Asociación.

Quedan incluidos en los presentes Estatutos, las siguientes modificaciones:

– CAPÍTULO I. Artículo 3.1. (Modificación)
– CAPÍTULO III. Artículo 10.3. (Nueva redacción)


En Cullera, a 10 de septiembre de 2022.

LA SECRETARIA

Dª Susana Mª Martínez Ferrando

LA PRESIDENTA

Dª Pilar Gomis Vidal

Alianza de Familias Afectadas por el Síndrome de Wolfram – CIF: G88381629
Av. Joan Fuster 4, 1º-3ª.  46400 Cullera – Valencia.

Delegaciones en Gandia (Valencia), Mollet del Vallés (Barcelona), Zaragoza, Dos Hermanas (Sevilla), Sueca (Valencia) y Madrid.

Entidad declarada de UTILIDAD PÚBLICA por Orden del Ministerio del Interior con fecha 14/10/2022

Miembro de feder

AFASW es miembro de la Federación Española de Enfermedades Raras

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